加利福尼亚供应链透明度法案
跳到主要内容

加利福尼亚供应链透明度法案


在伯灵顿大衣工厂,ag8不认为应该使用儿童,强迫或被贩运的劳动力来生产ag8销售的任何商品。ag8致力于通过促进道德和合法的就业实践来保护国内外工人。因此,ag8希望ag8的业务合作伙伴和供应商遵守所有适用的国内和国际就业法律和法规。

2010年加利福尼亚供应链行为的透明度(第657号)旨在增加制造商和零售商提供的有关其解决奴隶制和人口贩运问题的信息量,从而使消费者能够做出更好,更明智的选择关于他们购买的产品和他们选择支持的公司。ag8已采取以下措施确保供应链中不存在奴役和人口贩运:

供应商要求

ag8的供应商至少应以对社会负责和道德的方式开展业务,并遵守所有适用的法律和法规。 ag8的商业行为和道德准则 除其他事项外,ag8期望ag8的供应商遵守有关其雇佣惯例和政策的国家和国际法律法规。具体而言,ag8的守则明确规定,任何供应商都不应使用强迫劳动(监狱劳工,抵押劳工或契约奴役)或童工,所有供应商和承包商必须至少向雇员支付最低工资,包括仅在每位员工使用加班时根据当地法律完全补偿。如果强制加班是就业条件,供应商应在招聘时告知每位员工,并定期在七天内提供一天假。供应商每周工作时间不得超过60小时,如果较低,则应符合当地限制。ag8要求ag8的供应商保存所有证明符合本规范和法律所需的文件。ag8重申了通过促进道德和合法的就业实践来保护国内外工人的承诺 致2016年5月19日ag8的供应商社区的信.

供应商审核

ag8与第三方签订合同,在供应商生产设施进行年度审核,ag8是这些设施生产的商品的记录进口商。

供应商协议

We have purchase order terms and conditions in place with our merchandise suppliers requiring them to certify and warrant that (i) the goods they provide to us comply with all applicable laws regarding slavery and human trafficking and (ii) forced and child labor was not utilized in the manufacture of the products.

训练

ag8根据ag8的商业行为和道德规范对ag8的供应链管理和商家进行培训,其中包括ag8的供应商要求,旨在确保儿童或强迫劳动不被用于制造ag8销售的商品。此外,ag8会定期向供应商传达这些要求,并提供合规性培训。

如果ag8认为供应商不符合ag8的要求,则会尽一切努力与供应商合作纠正其不合规情况。ag8将通过实施纠正措施计划为该供应商提供补救任何实际或潜在不合规的机会,ag8将进行后续审核。如果供应商继续不符合ag8的标准,ag8保留采取ag8认为适当的任何行动的权利,包括终止与供应商的业务关系。